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擁抱不確(que)定性 重塑企業價值(zhi)——2021年質德農(nong)牧集團全體員工(gong)開班誓師大會(hui)

擁抱不確定性 重塑企業價值——2021年質德農牧集團全體員工開班誓師大會
頂(ding)

  • 分類:集團要聞
  • 作者:質德企劃部
  • 來源:質德農牧
  • 發布時間:2022-02-25 10:35
  • 訪問(wen)量:

【概要描述】? ? ? ?又是一年萬物生,又是一年奮斗時。轉眼年假已經結束。如何讓員工從年假放松的狀態,回歸到工作中來。2021年2月20日,質德農牧集團全體員工開班誓師動員大會在質德農牧集團辦公樓會議室召開。由于疫情原因,響應盡量不聚集的要求。本次動員會采用線上線下同時進行,重溫公司2021年戰略目標和前進方向,為公司后續工作開展奠定堅實基礎。

擁抱不確定性 重塑企業價值——2021年質德農牧集團全體員工開班誓師大會

【概要描(miao)述】? ? ? ?又是一年萬物生,又是一年奮斗時。轉眼年假已經結束。如何讓員工從年假放松的狀態,回歸到工作中來。2021年2月20日,質德農牧集團全體員工開班誓師動員大會在質德農牧集團辦公樓會議室召開。由于疫情原因,響應盡量不聚集的要求。本次動員會采用線上線下同時進行,重溫公司2021年戰略目標和前進方向,為公司后續工作開展奠定堅實基礎。

  • 分類:集團要聞
  • 作者:質德企劃部
  • 來源:質德農牧
  • 發布時間:2022-02-25 10:35
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詳情

       又(you)(you)是(shi)一年(nian)萬物生,又(you)(you)是(shi)一年(nian)奮斗時。轉眼年(nian)假(jia)已經結束。如(ru)何(he)讓員工(gong)(gong)(gong)從年(nian)假(jia)放松的狀(zhuang)態,回歸到工(gong)(gong)(gong)作(zuo)中來。2021年(nian)2月(yue)20日,質(zhi)德農(nong)(nong)牧集團全體員工(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)班誓師動員大會(hui)在質(zhi)德農(nong)(nong)牧集團辦(ban)公樓會(hui)議室召開(kai)(kai)。由于疫情(qing)原因,響應盡量不聚集的要求(qiu)。本次(ci)動員會(hui)采用(yong)線(xian)上線(xian)下同時進行,重溫公司2021年(nian)戰(zhan)略目標(biao)和前進方向,為(wei)公司后續工(gong)(gong)(gong)作(zuo)開(kai)(kai)展奠定堅實基礎(chu)。

 

        山東質(zhi)德農牧集團董事長(chang)兼(jian)總裁翟長(chang)信先生(sheng)、常務副總裁孫建榮先生(sheng)、管理副總裁朱全生(sheng)先生(sheng)攜(xie)各(ge)(ge)中心(xin)總監等(deng)高管、部分營銷人員及聊城基地(di)員工在公司總部參加(jia)本(ben)次會議(yi),青島、平原、臨沂、沈(shen)陽、黑龍(long)江、湖北各(ge)(ge)分子公司設分會場(chang),以視頻會議(yi)形式收聽觀看(kan)本(ben)次大會。

        上午9時會(hui)議開(kai)(kai)始,在朱總的帶領(ling)下,全體員工進行感(gan)恩三拜(bai)、宣讀公司誓詞。會(hui)議拉開(kai)(kai)帷幕。 

 

擁抱不確定性 重塑企業價值

(專注、服務、統一、執行)

 

       2021年暨(ji)農(nong)歷辛丑(牛(niu))年,翟董(dong)開篇以(yi)學習牛(niu)腳踏實地的(de)精(jing)神(shen)、學習牛(niu)堅強不(bu)屈勤奮(fen)努(nu)力的(de)精(jing)神(shen)、學習牛(niu)心無旁騖(wu)忠(zhong)于(yu)職守(shou)的(de)精(jing)神(shen)、不(bu)待揚鞭自(zi)奮(fen)蹄的(de)精(jing)神(shen)。在大會(hui)上與全(quan)體(ti)員工深入講解,提醒大家要心無旁騖(wu)的(de)做好(hao)產品、做好(hao)研(yan)發、做好(hao)終端服務。

      重溫了年初海南三亞(ya)會(hui)議《擁抱不確定(ding)(ding)性(xing)(xing) 重塑企業價值(zhi)》 的(de)(de)年度企業發(fa)展規劃。通過(guo)(guo)內部(bu)管理體系、運營(ying)體系的(de)(de)打造,在戰略上的(de)(de)不確定(ding)(ding)性(xing)(xing)和戰術上的(de)(de)不連續性(xing)(xing)的(de)(de)新環境下,通過(guo)(guo)產品(pin)價值(zhi)、服務價值(zhi)、品(pin)牌(pai)價值(zhi)重塑等提升(sheng)讓質德進入一個新的(de)(de)發(fa)展階段(duan)。

 

協同發力 保障2021目標達成

 

       集團常務副總(zong)裁孫建(jian)榮先生在大會上對各部門如何協同發力,完成2021年目(mu)標做(zuo)(zuo)了(le)詳細闡述。孫總(zong)強調(diao)“各職能部門首先要懂得自己擔負的(de)責(ze)任是什(shen)么,樹立良好的(de)工作(zuo)價(jia)值(zhi)觀,做(zuo)(zuo)事情要做(zuo)(zuo)出成果而不是結果。”

        產(chan)(chan)品質(zhi)(zhi)量是企(qi)業的(de)(de)生命,是企(qi)業的(de)(de)靈魂。產(chan)(chan)品就(jiu)是人品 ,質(zhi)(zhi)量就(jiu)是生命。孫總提出質(zhi)(zhi)德人要保持2種(zhong)精(jing)(jing)神(shen)(匠心(xin)精(jing)(jing)神(shen)、產(chan)(chan)品即(ji)人品精(jing)(jing)神(shen))和一(yi)種(zhong)心(xin)態(積極的(de)(de)心(xin)態)持續為(wei)客(ke)(ke)戶(hu)提供(gong)優質(zhi)(zhi)穩定的(de)(de)產(chan)(chan)品,不斷為(wei)客(ke)(ke)戶(hu)創造效益(yi)。并強調公(gong)司要強化管理、明確責任、緊抓(zhua)落實、嚴格考核(he),充分發揮(hui)干部員工主觀能(neng)動(dong)性,全力助推(tui)公(gong)司生產(chan)(chan)經營提質(zhi)(zhi)增效,為(wei)推(tui)進公(gong)司高質(zhi)(zhi)量健(jian)康發展而努力奮(fen)斗。

 

您是合格的管理者嗎?

 

       管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)中(zhong)心(xin)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)副總裁朱全生(sheng)(sheng)先生(sheng)(sheng)對(dui)何(he)為管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)?何(he)為管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)者(zhe)進行(xing)了(le)詮釋(shi),介紹了(le)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)者(zhe)的職能以及(ji)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)者(zhe)與領導(dao)的區別。管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)是一種(zhong)實踐,其本(ben)質不在(zai)(zai)于知,而(er)(er)在(zai)(zai)于行(xing);其驗(yan)證不在(zai)(zai)于邏(luo)輯,而(er)(er)在(zai)(zai)于成果(guo);其唯一權(quan)威就(jiu)是成就(jiu)。管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)者(zhe)只有(you)在(zai)(zai)不斷為企(qi)業創(chuang)造價值(zhi)才是一名(ming)合格的管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)者(zhe)。

      

新夢想 新征程-2021 從心出發

 

       營(ying)銷(xiao)中(zhong)心(xin)總監程(cheng)新先生對(dui)集團“2021年市(shi)場(chang)營(ying)銷(xiao)中(zhong)心(xin)工作規劃 - 統一規范 聚(ju)焦銷(xiao)量”進(jin)行了(le)報告。通過2020年快速(su)試錯,確(que)定了(le)2021年的(de)市(shi)場(chang)中(zhong)心(xin)的(de)職(zhi)能(neng)戰略“突破發(fa)(fa)展(zhan)山東市(shi)場(chang)、快速(su)發(fa)(fa)展(zhan)周邊(bian)市(shi)場(chang)、種子發(fa)(fa)展(zhan)外圍市(shi)場(chang)”,聚(ju)焦銷(xiao)量,確(que)保完成2021年年度目標規劃。

       向管理要銷(xiao)(xiao)量,針對市(shi)場、銷(xiao)(xiao)售人員管理制定了一系(xi)(xi)類的(de)(de)(de)(de)(de)運(yun)營(ying)(ying)方(fang)案,實施(shi)績效管理通過(guo)“KPI、KBI、KCI”的(de)(de)(de)(de)(de)績效考評運(yun)營(ying)(ying),讓(rang)每(mei)一個奮斗的(de)(de)(de)(de)(de)質德人得到應有的(de)(de)(de)(de)(de)回(hui)報,通過(guo)集團的(de)(de)(de)(de)(de)發展(zhan),也(ye)得到自(zi)身(shen)的(de)(de)(de)(de)(de)成(cheng)長。通過(guo)對營(ying)(ying)銷(xiao)(xiao)體(ti)系(xi)(xi)的(de)(de)(de)(de)(de)規劃和運(yun)營(ying)(ying)真正實現“讓(rang)營(ying)(ying)銷(xiao)(xiao)變的(de)(de)(de)(de)(de)一切可復制”。

 

技術賦能,提升產品價值

 

       研(yan)發(fa)中心研(yan)發(fa)部聶向飛(fei)先生以“技術(shu)(shu)賦能(neng)(neng),提(ti)升產品(pin)價(jia)值(zhi)”做(zuo)(zuo)主題報告。報告從產品(pin)和服(fu)(fu)務(wu)(wu)的(de)(de)角度分析技術(shu)(shu)賦能(neng)(neng)的(de)(de)做(zuo)(zuo)法和意義:產品(pin)方(fang)面(mian),在產品(pin)為尊的(de)(de)時代(dai),飼(si)料的(de)(de)差異化競爭趨勢將更加明顯,質德將以通過(guo)的(de)(de)高新技術(shu)(shu)企業和泰山產業領軍人(ren)才項目(mu)為契(qi)機,不斷加強研(yan)發(fa)投入(ru),同時結合(he)省(sheng)級、國家級實(shi)驗室建(jian)設(she)目(mu)標和集(ji)(ji)團目(mu)前(qian)的(de)(de)三個萬頭研(yan)發(fa)豬場(chang),推動實(shi)現全品(pin)類(lei)、全周(zhou)期、全地域、極致(zhi)性價(jia)比(bi)的(de)(de)集(ji)(ji)團產品(pin)線戰略規劃(hua);服(fu)(fu)務(wu)(wu)方(fang)面(mian),通過(guo)基(ji)礎服(fu)(fu)務(wu)(wu)突出(chu)產品(pin)性能(neng)(neng)和價(jia)值(zhi)實(shi)現,通過(guo)圍繞豬的(de)(de)提(ti)升服(fu)(fu)務(wu)(wu)實(shi)現產品(pin)外的(de)(de)客(ke)戶價(jia)值(zhi),通過(guo)規模豬場(chang)系統(tong)化服(fu)(fu)務(wu)(wu)模式打通未(wei)來大型規模豬場(chang)戰略合(he)作。

 

      金牛奮蹄逐夢(meng)行(xing),不負春光好(hao)時(shi)景(jing)。翟董強(qiang)調(diao),集團要緊(jin)緊(jin)依托已有的(de)(de)堅(jian)實(shi)基礎,增強(qiang)乘勢而為的(de)(de)信心,吹(chui)響“干在實(shi)處、走在前(qian)列”的(de)(de)號角,激(ji)發“狹路相逢勇者勝”的(de)(de)斗志,堅(jian)定(ding)追趕跨越(yue)的(de)(de)信念。以時(shi)不我(wo)待(dai)、只(zhi)爭(zheng)朝夕的(de)(de)精神(shen)狀態;以奮發有為、永不懈怠的(de)(de)奮斗姿態;以求真務實(shi)、實(shi)事求是的(de)(de)工作(zuo)作(zuo)風,學習牛的(de)(de)品質(zhi),為民服務孺子牛、創(chuang)新發展拓荒牛、艱(jian)苦奮斗老(lao)黃牛的(de)(de)精神(shen),俯(fu)首(shou)耕(geng)耘,踏冰(bing)前(qian)行(xing),全力譜寫(xie)質(zhi)德跨越(yue)發展的(de)(de)新篇章!

 

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山東質德農(nong)牧(mu)是一(yi)家定位于(yu)專業生產高檔豬料的公司(si),集科研、生產、銷售為一(yi)體。聊城卓邦飼(si)料有限責任公司(si),創建于(yu)2009年12月1日。在國內擁(yong)有十家實(shi)體飼(si)料企業。

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